基层动态 3月3日上午，周遭劳务公司召开2023年职工大会，全体职工加入会议。
大会听取并审议了周遭劳务公司《经理事情陈诉》《财政事情陈诉》，对2022年度优秀劳务班组进行表彰。公司总经理助理、周遭劳务公司经理蒯家江作题为《抢抓机遇 明确目标 为全面推进二建公司生长做孝敬》的事情陈诉，系统总结了周遭劳务公司2022年的各项事情，全面部署了2023的事情任务。
蒯家江在陈诉中指出，一是要加强内控管理；二是要优化劳务资源；三是要扩大业务范围；四是加大管理力度，提高服务质量。新的一年，周遭劳务公司将继续认真落实集团、公司重大决策部署，从经营模式上承袭公司的生长路线，积极生长自营项目，推行劳务班组市场化管理，深度推行“带班长”制度，合理分配班组资源，杜绝“一家独大”“尾大不掉”等倒霉于管理的班组泛起。奋力谱写周遭劳务公司做大做强生长新篇章，为公司高质量生长孝敬力量。
公司党委事情部开展对2022年度周遭劳务公司领导班子及成员的考核及年轻干部推荐事情。并对考核事情提出具体要求，对年轻干部推荐中应注意的事项作了详细说明。与会代表进行了现场测评和年轻干部推荐。
此次周遭劳务公司特邀优秀劳务合作人参会，大会对优秀劳务班组进行了表彰，形成了合作共赢的良好局面。
最后，周遭劳务公司咨询员朱庆年作了《坚定生长信心，提升服务质量，奋力开启周遭劳务公司生长新局面》总结讲话。
大会在雄壮的《国歌》声中胜利闭幕。
